GRH Droit de travail sécurité sociale

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SéminaireDate
Elaboration des indicateurs de mesure de la performance des salariés dans leurs postes 26-27-28 Janvier
Outils, techniques et méthodes pour contribuer au développement de votre capital humain 9-10-11 Février 1-2-3 décembre
Gestion pratique et contrôle de la paie primes et charges sociales : aspects administratifs comptables et fiscaux 2-3-4 mars 9-10-11 Novembre
الجوانب الحديثة في التصرف الاجتماعي 25-26-27 Mai
الاستراتيجيات الحديثة في التصرف الاداري في الموارد البشرية 1-2-3 Juin
Développez les compétences de vos salariés avec la GPEC et la mobilité professionnelle 3-4-5 aout 28-29-30 décembre
Réussir la mise en place de son système d’information RH 1-2-3 septembre Management dynamique des ressources humaines : gestion des compétences et des talents *
Aspects juridiques et pratiques de La gestion des carrières des agents des entreprises publiques 2-3-4 Novembre
Elaboration du Bilan social et des Tableaux de bord RH 7-8-9 Décembre
Maitriser le calcul des charges sociales et fiscales lié aux opérations de la paie compte tenu des nouvelles dispositions de la loi de finances *
التنمية البشرية *
La gestion des carriers du personnel *
Outils, techniques et méthodes pour contribuer au développement de votre capital humain *
L’élaboration et la mise en œuvre de la loi cadre *
Bilan et audit social *
Gestion de développement des compétences la norme SA 8000 et le système de management de la qualité *
Les aspects pratiques de la gestion du personnel *
Gestion RH : responsabilité sociale et ISO 8000 *
GEPEC *
إعداد الموازنة الاجتماعية ولوحة القيادة *
La gestion des compétences et des carrières *
La gestion des carrières du personnel *
Formation pratique RH recrutement compétences et carrière *
Gestion de la paie *
Marketing RH et marque employeur *
Entretien annuel d’évaluation et entretien professionnelles *
Mettre en place le contrôle de la paie *
Manager, les clés d’un recrutement réussi *
Construire et animer ses référentiels de compétence *
Bâtir une GPEC performante et opérationnelle *
Comprendre les états financiers pour la fonction RH *
Identifier et réduire les risques RH *
optimisation et digitalisation de la fonction RH *
Réussir la mise en place de son système d’information RH 1-2-3 septembre Management dynamique des ressources humaines : gestion des compétences et des talents *
Les outils de pilotage de la fonction RH *
Faire vivre la démarche GPEC au sein de votre organisation *
construire le référentiel de compétences *
conduire les entretiens de mobilité interne et d’orientation professionnelle *
Fiscalité de la paie *

Droit de travail Sécurité Sociale

SéminaireDate
Gérer les salariés à temps partiel 9-10-11 mars
Comité d’entreprise : réglementation et fonctionnement 23-24-25 mars
التعويض على الأضرار الناتجة عن حوادث الشغل و الأمراض المهنية 18-19-20 Mai
آليات التصرف في الصندوق الاجتماعي 25-26-27 Mai
التصرف في ملفات المرض طويل الأمد الإطار القانوني والترتيبي والاجراءات المعمول بها 7-8-9 Juillet
الإجراءات التطبيقية و العملية للتصرف في بطاقات استرجاع المصاريف الملفات المرفوضة و طرق التكفل بالمنافع الغير مسقفة الخاصة بالصندوق الوطني للتأمين على المرض 3-4-5 aout 1-2-3 décembre
La gestion de l’assurance maladie au sein de l’entreprise (coordination entre CNAM et assurance groupe maladie ) 6-7-8 octobre
حوادث الشغل والأمراض المهنية 9-10-11 Novembre
الانتدابات وكيفية إعداد الملفات وعقود الشغل بالمنشآت و المؤسسات العمومية *
الجديد في التقاعد و الحيطة الإجتماعية *
الحوكمة و الحوار الإجتماعي *
La gestion pratique des dossiers de retraite CNSS-CNRPS et les tendances de la nouvelle réforme *
الإطار القانوني للتقاعد إعداد البرنامج السنوي وإعداد الملفات *
الجديد في أنظمة التقاعد و الحيطة االجتماعية في القطاع العمومي و الإجراءات العملية حسب منشور رئاسة الحكومة عدد 13 / 2019 بتاريخ 2019 /05/20 *
التصرف الأمثل في ملفات حوادث الشغل والأمراض المهنية *
نظام الاحالة على التقا عد *
نظام التعويض عن الأضرار الحاصلة بسبب حوادث الشغل و الأمراض المهنية في القطاع العمومي *
التصرف في ملفات حوادث الشغل و الأمراض المهنية الإطار القانوني و الترتيبي و الإجراءات المعمل بها *
التصرف في النزاعات الشغلية و الموارد البشرية بالمؤسسات و المنشآت العمومية *
Actualité prestations de la sécurité sociale *
Droit du travail pour managers *
Bulletin de paie cotisations et éléments de retraite complémentaire *
Paie et gestion du temps de travail *
Accident du travail et maladies professionnelles *
آخر الإجراءات المتعلقة بأنظمة التقاعد في القطاع العام :الإحالة على التقاعد المبكر ، التقاعد اإلختياري طرق إحتساب الجرايات *
la pratique du contrat du travail : CDI CDD *
sécuriser les recours aux CDD contrats aides stage *
nouvelles forme de travail : impacts et risques juridique sur la relation contractuelles *
faire face au risque de burn out des collaborateurs *